聽到這么困難，李世民等人都沉默了下來。
不過，韋安平還是很樂觀的。
“若是能得到陛下和諸位的幫忙，應該能加快不少。”
“哦，先生想要什么幫忙？”李世民立刻問道。
“很簡單。”韋安平笑了笑，伸出手比劃道：“第一，書！以前的醫書，不管是什么類型，都可以捐給我們。”
“第二，錢。這個不需要多說了吧？”
“第三，人。要人來繪制藥材的圖形，也要人幫忙校對，以及考證。”
“書可以給……”李世民想了想，苦笑道：“但人和錢，朕只能盡量想辦法。”
大唐現在百廢俱興，到處都缺人缺錢。
李世民就算想支援，恐怕也有心無力……更何況，大唐的大部分稅收都掌握在門閥世家的手中，而門閥世家最不待見韋安平。
“沒問題。”韋安平點點頭。
“我也盡量。”
其余大臣也紛紛表示。
說完了這件事，韋安平又帶著眾人參觀了藥材廠的其他地方。
看完之后，這次微服私訪就算是結束了。
李世民回去之后，第二天，開放坊市的命令就下達了。
從此以后，長安城內再無坊市的限制。
不管是大街小巷，還是天門大街，都可以擺攤做生意。
當然，某些特殊的街坊除外！
作為廢除“坊市制度”的第一個受益者，韋安平立馬讓王府的管家開始裝修興慶坊的酒樓。
與此同時，酒樓的一整套班底，也在加緊培訓中。
王府的首席大廚親自出馬，培訓了好幾個擅長炒菜的廚子。
另外，各種用香粉來制作的特殊菜肴，也在加緊研發。
香粉，作為酒樓的最大噱頭，也是最大賣點，一定要物盡其用，將它的效果徹底發揮出來。
作為香粉的研發者，宋幼寧這段時間也在不停地嘗試制作新菜。
韋安平就成了她的專屬試菜員。
凡是能得到韋安平認可的，那絕對是好菜；而得不到他認可的菜，全都被放棄了。
連著吃了三天，韋安平快要感覺不到鮮味了，才終于停下試菜生涯。
“夠了夠了，有這么多道菜，已經足夠了。”
“可是，我還想多做幾道菜嘛。”宋幼寧也學會了撒嬌。
“哪需要這么多菜。”韋安平笑道：“外面那些家伙，連香粉都沒嘗過，隨便一道菜就夠他們吃一個月了。”
“再說了，咱們的酒樓又不是飯館食肆，哪有人能天天吃得起？”
新酒樓從設計到裝潢，從服務到菜品，主打的就是高端。
高端的特點，就一個字——貴！
因此，他并不覺得有誰能天天吃得起……就算有，肯定也不多。
休息了一天后，家里迎來了第十一個孩子。
還是女兒！
接下來的十二、十三，也都是女兒。
看到這個結果，韋安平只能搖頭苦笑。
隨后又忍不住大喊：“傳奇，還在繼續！”
喊完之后，他忍不住親自去了一趟后院，看看還有幾個孩子沒出生。
結果一看，竟然只剩最后一個了。
孩子的母親，正是曾玉。
“你最近也快要臨盆了吧？”韋安平來到曾玉身邊，柔聲問道。
“是啊，郎君。”曾玉點點頭，開玩笑道：“萬一我生的也是女兒怎么辦？”
“還能怎么辦，當然是聽天由命咯。”韋安平苦笑道。
對他來說，生男生女其實都一樣。
他也很清楚，生男生女的概率是一樣的，都是五五開。
但架不住外面的人嚼舌根啊。
連著生了十幾個女兒，別說是他，就連李世民都繃不住了。
接連送了好多“慰問品”過來，用于安慰韋安平受傷的心靈。
與此同時，長孫無忌也登門拜訪，勸他去城里的寺廟拜拜，說不定就能生男孩了。
聽到這個勸說，韋安平差點翻了白眼。
正想著，曾玉忽然問道：“郎君，姐姐那邊還好嗎？”
“嗯，還好。”韋安平點點頭：“她已經沒事了，十三也挺乖的。”
曾玉的姐姐曾珠生產的時候，也遇到了難產。
幸好有孫思邈坐鎮，再加上產鉗，最終才能順利接生。
經歷了兩次難產事件，韋安平對這個時代的生育，有了全新的認識。
怪不得總說：古代女性生孩子是過鬼門關。
若是沒有孫思邈坐鎮，再加上他做出來的產鉗，十三個侍妾里，至少有兩個要出大事。
剩下的侍妾，也都在生產過程中，多多少少出現過問題。
幸好有皇宮里派來的穩婆，否則過程也不會順利，說不定還會留下什么后遺癥。
歷史上就有許多有名女性，是在生完孩子后，沒能扛住后遺癥的。
這還是有記載的，沒記載的普通人就更多了。
“郎君，我不會有事吧？”曾玉又問道。
“不會的。”韋安平笑了笑道：“你的身體這么健康，又還年輕，肯定更加順利。”
“可是……我感覺肚子比姐姐的大好多啊。”曾玉羞澀地說道。
“是嘛，我看看……”
在曾玉的院子里陪了半天，韋安平將她哄睡之后，輕輕地離開了院子。
回去的路上，他又想起了產后的各種病癥，想著想著，腦海中浮現了一個人的身影——孫思邈。
韋安平記得，孫思邈也擅長婦科和兒科。
產后的各種病癥，就屬于婦科。
韋安平很快來到醫館，又等了十幾分鐘，才終于等到孫思邈有空。
“小郎急匆匆地來找我，所為何事？”
“不算急事。”韋安平嘆了口氣道：“只是想給您提個建議。”
“說說看。”
“我覺得醫館應該培養一批護理人才。”韋安平侃侃而談道：“所謂護理，就是照顧和呵護的意思。”
“這不是仆婦做的事嗎？”孫思邈一頭霧水：“小郎莫不是因為家中產婦太多，過于焦慮了？”
“也不算焦慮。”韋安平苦笑道：“只是想到了太多的產后后遺癥。若是得不到好的照顧和呵護，許多產婦都會在生產之后，出現各種問題，甚至一命嗚呼。”
“這確實是個問題。”行醫幾十年，孫思邈確實見過不少這樣的案例。
“只是，這護理人才該如何培養？”
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