保安經理在景區跑完步已經感覺非常疲憊了，然后，回到自己的宿舍，稍微洗漱一下就睡覺，第二天上班，剛到辦公室，正準備給所有的保安開會，就聽到了任經理給他打來的電話，讓他趕緊到任經理的辦公室去，她有話要和他說，經理就知道，任經理對他的方案要發表自己的看法，甚至會在這次談話中給他一個交代。于是，他讓保安主管代自己開會，他急匆匆向樓頂任經理的辦公室趕去，領導發話了，那就不能怠慢，必須趕快去面見經理，聽從領導的指示，速度要快，態度要端正，讓領導不反感自己。他蹭蹭蹭的急走幾步，趕到了領導的辦公室，任經理正在看一份文件，讓他進來，停下手中的工作，讓他拉一把椅子坐到自己的面前，對他說：“你的文案我看過了，我覺得很好，非常具有可行性，我已經做了批示，給兩位老總報上去了，相信再有一兩天時間就批復下來，你現在也可以做準備了，我覺得你這個項目，可以做的更大一些，甚至成為一個免費項目，這你不用擔心，投資由公司來出，你只管負責經營，同時在經營這個自行車項目的時候，考慮在自行車項目周邊，再增加一些小吃店，飲品店，小飯店，或者再有一些別的娛樂項目，這樣可以達到互補的效果，在這里不消費，在其他的項目上消費，我們一樣可以賺到錢。
當然，另外的項目也必須擁有競爭力，我們要做就做到最有吸引力的程度，特別是那些飲料、小食品等，反要比外面市場上的還要便宜，別人一杯賺幾塊錢，我們一杯賺一分一毛都行，這樣，我們以品牌效應吸引顧客的關注，吸引他們的消費，相信，只要量做大之后，一樣會有豐厚的收入，不怕不賺錢，就怕你是不是一個有心人，是不是實心實意的去做這個項目，不要圖著一口吃個胖子，而是要慢慢的吃，積少成多，也會讓自己胖起來。聽了任經理的建議，保安經理一時醍醐灌頂，他未料到，經理會有這樣的打算，而且想法很具操作性，一旦按任經理的吩咐去運作，肯定會有一個好的發展，至于這些小食品，小商品的運作，景區大門那些商攤，他已經實踐過了，已經有了一定的經驗，也有了一定的模式，把它們照搬過去，便能馬上運作。
他相信，這些老板，有很多人愿意過去發展，和他們商量好，有了協議，這些人也會非常痛快的到新的景點去運營。但是，保安經理又馬上意識到，小任經理這樣說，也不一定是讓這些小商小販過去，而是景區自己來運營，那么，建幾個店鋪，在公司內部抽調一些人員過去，這也是一個很好的辦法。和外面的人合作，對方未免被利益驅動，有違初衷，做出一些違反協議的事情，損壞景區的名譽和利益。相反，如果讓自己的人來做，他就一定能夠遵守景區的規定，誠信經營，而且在管理上也更便捷，更好管理，想到此，他馬上就明白，他想也不必和這些小商小販合作，自己另起爐灶重開張，只要項目運作的好，一定會有好的效果，何況自己也是雄心壯志，斗志昂揚的要建設自己的新項目，既然經理指出了一條明路，那么自己就不折不扣的執行，何況，所有的投資由景區來進行，自己只做規劃。
而且，文案里頭已經寫明，景區的設計，規劃請相關的設計單位來運作，但是，任經理也有自己的打算，她說，他的規劃走別的配套建設，由景區來進行，包括自行車的采購等等，一系列都有景區來操作，他只負責日后的管理，也算是對他提出這個項目的一種回報，看來任經理還是比較厚道，對他也是仁盡義至，沒有搶他的功勞，而且，還給了他一個肥差，他相信，在今后的運作中，他一定會在項目上有可觀的收入。
每個人成功的標志就是能不能把自己的事業做大，有沒有好的收入，能不能實現自己的理想或者抱負等等，它是一個綜合性的結果，并不能只看單方面的收益，如此說來，自己這個項目設想的還是非常好，得到了領導的認可，那么只要經理把這個項目交到兩位老總手里，他們過目并綜合考慮，進行衡量之后，相信會有一個結果，如經理所說，也就是兩天的事情，到時自己就可以大張旗鼓的運作這個項目了，一想到此，他的內心就非常的激動，任經理也告訴他，如果項目建設起來，周期也很短，因為建設這一些商鋪啥的，現在都有現成的材料，過來組裝一下就可，開張也在非常短的時間內，最主要的還是一些基礎設施的建設，比如場地的硬化，道路拓展等等，這些都不是問題，在景區原有基礎上，再進行一些拓建，應該馬上能夠完成，任經理讓他回去等消息，耐心的等待，順便也要把自己的本職工作搞好，不要出屁漏，通過上一次的砸玻璃事件，任經理已經認可和信任了他，對于他的辦事效率，對于他的辦事能力，也很認可，并非常的放心，覺得他是一個可以信任的人。
保安經理回到自己的辦公室，已經是上午十點左右，所有的保安已經分布到了自己的崗位上，他撥通了主管的電話，向主管詢問了一下，剛才是如何布置任務的？大概了解了一番之后，又開始自己忙碌的工作，雖說保安各負其責，但是也有一系列的事情需要去解決，這個工作看似清閑，真正做起來也很忙碌，工作量很大，一旦把心里這一塊石頭落了地，一旦知道主管如何布置工作之后，經理就可以沉下心來，再繼續自己手頭的工作，保安部在整個景區，不是一個核心部門，但它的管轄區域還是非常大的，人員也比較繁雜，其中，出漏洞的機會也比較多，這就需要他去糾偏。一上班，所有的保安就要填巡檢報表，向上面匯報，他們的工作成績和一些問題也會及時的反饋回來，主管在綜合，分析之后，就會把一個報告向他匯總過來，然后他需要瀏覽這個匯總，在一些問題上做出指示和批復，然后讓下面的人和各個部門去溝通，屬內部問題，就要立即整改，整改之后還需要去檢查落實，整個面還是非常大的，工作量也非常多，他需要一一去核實落實，如果出現了管理紕漏，他還得進行整改，總之挺麻煩。今天又和任經理交流了半天，一上午的時間已經過去了一半，在剩下的兩個小時里，他需要抓重點，把關鍵的問題解決掉，至于那些小的，不是緊急的，慢慢去解決。
無盡的昏迷過后，時宇猛地從床上起身。想要看最新章節內容，請下載星星閱讀app，無廣告免費閱讀最新章節內容。網站已經不更新最新章節內容，已經星星閱讀小說APP更新最新章節內容。
他大口的呼吸起新鮮的空氣，胸口一顫一顫。
迷茫、不解，各種情緒涌上心頭。
這是哪？
隨后，時宇下意識觀察四周，然后更茫然了。
一個單人宿舍？
就算他成功得到救援，現在也應該在病房才對。
還有自己的身體……怎么會一點傷也沒有。
帶著疑惑，時宇的視線快速從房間掃過，最終目光停留在了床頭的一面鏡子上。
鏡子照出他現在的模樣，大約十七八歲的年齡，外貌很帥。
可問題是，這不是他！下載星星閱讀app，閱讀最新章節內容無廣告免費
之前的自己，是一位二十多歲氣宇不凡的帥氣青年，工作有段時間了。
而現在，這相貌怎么看都只是高中生的年紀……
這個變化，讓時宇發愣很久。
千萬別告訴他，手術很成功……
身體、面貌都變了，這根本不是手術不手術的問題了，而是仙術。
他竟完全變成了另外一個人！
難道……是自己穿越了？
除了床頭那擺放位置明顯風水不好的鏡子，時宇還在旁邊發現了三本書。
時宇拿起一看，書名瞬間讓他沉默。
《新手飼養員必備育獸手冊》
《寵獸產后的護理》
《異種族獸耳娘評鑒指南》
時宇：？？？
前兩本書的名字還算正常，最后一本你是怎么回事？
“咳。”
時宇目光一肅，伸出手來，不過很快手臂一僵。
就在他想翻開第三本書，看看這究竟是個什么東西時，他的大腦猛地一陣刺痛，大量的記憶如潮水般涌現。
冰原市。
寵獸飼養基地。
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御獸師？